只是，当看到这厚厚一沓的人事档案时，他被震惊到了。

这哪里像是参加工作一年多的人，能够拥有的履历啊!

这档案上头记录的一件件，一桩桩事情，都让他觉得佩服，甚至有点羞愧。他这个参加工作满10年的人，履历也没这位安华同志短短一年来得丰富。难不成，这就是出外勤工作的人，跟在办公室办公的人，两者之间的差距吗?

特别是履历上面那给XX警局协助，抓获XX嫌疑人;见义勇为，挽救外宾生命，阻止了一场外交风波;积极主动，协助XX海关，破获跨国骗汇案子

这些个在游科长普通的人生中，简直算得上报纸才能见到的大事件。安华同志这么一个年轻女同志，居然都参与了其中。这让他十分之汗颜。

他不会怀疑这份人事档案的真实性。因为这档案后面，还附带了相关部门提供的证明材料。

这些看完后，他已经可以百分之一百确认安华同志是一个好同志。举报信上面的内容是子虚乌有的。

只是，按照程序，他还需要跟当事人进行一次会谈。

纪宏山从被孙海叫过来后，就没怎么说话。这会儿看到这游科长的脸色跟调色盘一样，变来变去的。他就知道对方的想法了。

他可以百分之一百确认，安华的履历虽然跨越的时间段只有一年，但是绝对比全国一大半的人都要丰富精彩。这样的人才，不是简简单单的一封举报信就可以打倒的。

安华到来的时候，整个会议室的气氛呈现出一种诡异的平衡。会议室里面静悄悄的，只有时不时的小小抽气声，可以让安华知道，这里面有人。

而当她敲门进去会议室后，就看到几个人穿着中山装，胸口别着钢笔的干部，正围着一份资料啧啧称奇。

安华不清楚那份文件是什么，但是直觉不是坏事。

孙主任，纪队长，司机安华前来报到。

安华公事公办地自报家门。

这铿锵有力的声音，让那几个已经开始小声讨论的干部都朝她这边看了过来。

当然，眼神是不带一丝质疑的，反而透着一股子奇怪的打量意味。安华被这样的目光看着，脸上的表情愈发坚定起来。

咳咳

孙海干咳两声，接着说道：交通局的各位领导同志，这位刚进来的同志，就是此次举报事件的当事人安华同志。

说着，孙海又跟安华介绍对面那几个干部：安华同志，这几位是市交通局过来调查举报信是否真实的同志。这位是游科长，这位是林干部，这位是

安华耐心地听着孙海的介绍，同时默默在心中把这些人都给记住了。