陈成别看现在身上全是西装革履，一副成功人士的代表的模样。但是年龄毕竟还只有二十岁不到。那店长一开玩笑，说“姐妹们怪想你的来”，陈成立马想入非非，联想到了自己以前看电视的时候，那些“香楼”外面接客的mm们，经常对将要进入香楼的客人也都是这样的说法。

虽然只是走神了一两秒钟，但是发现自己突然走神之后，尤其是自己现在想的居然是那种和眼下的视察没有半毛钱关系的事儿，陈成自己也是尴尬了一下。不过依然不动声色，简单的咳嗽了两声，清了清嗓子，便让自己进入了一个视察店铺的公司老总的角色里面。

“呵呵，大家放松。今天这次来只是一次简单的视察。”陈成首先把自己来的目的说了出来，虽然语气轻松，而且说明了只是“简单”的视察。但还是弄得店里的店员们嘻嘻哈哈的样子收敛了几分。面对陈成，全都严肃了起来。

其实，陈成自己也不喜欢看到一群漂亮的导购女孩子，被一个前来视察的公司老总训话、演讲，弄得十分无聊的样子。但是没办法，这次来本来就是公事，不是来和这些导购mm打情骂俏来的。让所有人都严肃一点，本来也是这次视察的需要啊。

“小何，我来之前看了一下你们店里的营业报告。每天最多五万元的开单，有时候还不到。你们这么大的店面，理应不止这一点成绩啊。”陈成虽然是在训导，但是还是尽量的让自己的语气听上去简洁、柔和。他知道，如果员工本身对老板有了隔阂的心理，就算是接受了他的被动技能，也不一定能做的很好。

小何的名字叫何萱萱，是陈成在一开始这个店面建立的时候，亲自选出来的店长。陈成对自己的眼光很自信。何萱萱的所作所为也向陈成证明，她的确是一个做销售很出众，而且工作能力也很强的员工。

所以，问题肯定不是出在了何萱萱这个店长身上的。况且，所有的店铺盈利无法提高，也不可能所有店面的店长全都有问题啊。

“找问题肯定还要更深入一些。”陈成想。

“咦，何店长。我刚刚进来的时候，发现了一个情况。你们的导购，一般都是一个在商店门口招揽客人，另外有两个跟在后面观看，好像对我们的销售业务不是十分熟悉的样子。这个是怎么回事儿？”陈成在思索的时候，何相久仿佛找到了一点什么蛛丝马迹，于是问何萱萱道。

这两个人，一个是红日家具代理店面的店长、一个是双成公司人事部的经理。两个人很巧，都姓何。这次出来视察，何相久和像所有其他人一样，把工作牌挂在了自己的衣服上面。所以，何萱萱和何相久交流，倒是显得更加放得开了。

“这个嘛，因为那些站在后面的都是刚刚招进来的新人。虽然有过导购的经验，但是以前有卖过衣服的、有卖过房子和车子的、有卖过手表、黄金首饰的。对我们销售板式家具的业务也的确是不太熟练，还需要学习。”何萱萱很自然的对何相久解释道。