尽管会议结束后，那个女孩还一直握着倪迦的手不松，反复强调她说的是真的。

但倪迦也只是笑了下，听一耳朵就过。

倪迦是星梦剧场成立以来第一例不按既定流程走的练习生，公司也没想好该怎么规划，其他高层人员更是对郑淑燕的决定感到不解和质疑。

经过多轮激烈的争辩与讨论，公司最后决定让郑淑燕带着试试看。

这一特例究竟能不能闯出名堂来。

上次给新晋成员开会的负责人通过邮箱联系倪迦。

说公司考虑到倪迦年龄还是太小，让她先把完成九年制义务教育再说。

他们让倪迦利用好这段宝贵的时间，平衡自己的学业和练习，为成为一名优秀的艺人而努力。

练习时间究竟多长还没确切定下，但只要星梦公司那边一喊停，他们让倪迦上舞台倪迦随时就得上舞台。

即便随手一挥让倪迦转型去拍戏倪迦也得毫无异议立马进组。

星梦公司和倪迦签的合同也不是和同期新晋成员一样的，郑淑燕给她单独起了一份练习生时期过渡合同。

这份合同虽然简单但自由度很大，给予了倪迦充分的可操作空间。

不过只要合同一到期，倪迦就必须得立马签一份新的艺人合同。

那份合同将由星梦公司法务部拟定并占有主导权利。

倪迦在签合同前，还要写两份保证书。

一份放她父亲那儿，一份放她母亲那儿。

本来倪迦以为她父母绝对不会同意自己半路放弃学业跑去当偶像的，她甚至还提前找了外公外婆，求他们帮着自己来说服父母。

结果她父母却出乎倪迦预料的好说话。

后面想想，其实他们应该也一直在找一个撇清关系的机会吧。

倪迦的这个选择，不仅主动帮他们推卸了义务与责任，还让他们的前期投资有机会得到翻倍的回报。

他们两人坐在外婆家客厅的沙发上，话一句比一句说得好听。

“我就说嘛，我们迦迦虽然成绩差了点，但是什么唱歌啊跳舞啊都很会的，人也长得漂亮，怪不得走在路上一下就被星探发现了。”倪迦爸爸本来很忙，一听到消息急忙从酒局脱身，打车来外婆这里。